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在地税行风监督员座谈会上的讲话

2019/06/14 来源:韶关信息港

导读

在地税行风监督员座谈会上的讲话标题:在地税行风监督员座谈会上的讲话各位领导,同志们: 大家上午好! 今天我们在这里召开*市地税局××

在地税行风监督员座谈会上的讲话

标题:在地税行风监督员座谈会上的讲话

各位领导,同志们: 大家上午好! 今天我们在这里召开*市地税局××××年媒体行风监督员座谈会。首先,我代表*市地税局对各位在百忙中抽出时间来参加座谈会表示热烈的欢迎!对各位多年来一直大力支持地税工作表示衷心的感谢!今天,我们召开座谈会主要有两个目的:一是向各位监督员汇报一下*市地税局近两年来在行风建设方面的主要工作措施;二是坦诚交流,敬请各位给我们的工作,特别是纳税服务、党风廉政建设、行风建设等方面多提宝贵意见和建议。我们诚邀各位担任我们的行风监督员,就是想通过你们,架起地税部门与纳税人沟通交流的桥梁,让我们真实了解广大纳税人以及社会各界对地税部门的意见与建议,为我们改进工作提供宝贵的参考,同时,我们自觉接受媒体的监督,充分发挥媒体对地税事业的积极推动作用,促进我们进一步转变作风,改进工作,提高行政效能,努力建设廉洁务实高效的服务型地税部门。 下面,我就××××年*市地税局行风建设工作所取得的成绩和今年以来的工作情况,向各位监督员做一个简要的汇报: 一、××××年行风建设工作回顾 ××××年我局行风建设及党风廉政建设工作,按照“抓源头、重预防、建机制、强教育”的工作思路,在健全机制上下功夫,在注重教育实效上下功夫,在完善制度上下功夫,在强化监督力度上下功夫,着力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败工作机制。具体做了以下几个方面的工作。 (一)健全廉政考评机制,筑牢行风建设新基点 ××××年我局全面建立党风廉政建设考评机制,全面落实工作绩效目标管理机制,做到 ……(省略1133字,正式会员可完整阅读)…… 更多相关文章:在地税行风监督员座谈会上的讲在地税纳税服务工作会议上的讲话在地税注册税务师会议上交流发言在地税老干部工作会议上的讲话在地税办公室主任会议上交流发言市地税局局长在地税系统中层领导干部调整及竞争上岗动员大会上的讲话在地税系统党风廉政建设暨干部作风建设年活动动员大会上的讲话在地税系统人事教育工作会议上的讲话在地税部门春训大会上的讲话在地税推行“民主测评挂牌制度”转变干部作风工作会议上的讲话在地税一季度税收形势分析会上的讲话青春在地税事业中闪光在地税分局上半年工作总结大会上的讲话在地税局机关“七一”表彰会的讲话化家庭助廉,拓宽行风建设新领域 近年来,我们推出的“家庭助廉卡”管理模式,抓出成效,抓出了经验,得到了上级局表彰和推广。××××年,我们进一步深化“家庭助廉卡”活动,使家庭助廉活动开展的有声有色,充满勃勃生机。 一是规范《家庭助廉卡》的运用。针对过去《家庭助廉卡》存在填写随意性的弊端,我们将党风廉政建设和行风建设的规定与要求进行分类排列,请干部家属参照干部的行为表现进行判定,没有问题的打ⅹ,有问题的打√并作文字说明。同时要求干部家属对干部的表现写出评语,评语不能少于××个字。发现干部有违纪、违规行为,家属主动填报反映,经查实的给家属一定经济奖励,对干部进行批评教育,不作任何处理,给其改正错误的机会。每月市局监审室对《家庭助廉卡》进行收回检查,发现未按规定填写的,全局通报批评并扣发奖金××*元。 二是下发一个“家庭助廉”文件。要求全局干部认真遵守党纪、政纪和单位规章制度,做好党风廉政建设和反腐倡廉工作,用实际行动支持家属管好自家人,把好自家门,当好廉内助。 (五)启动上评廉,搭建行风建设新平台 为切实加强外部监督,全州地税系统全面推行“地税人员廉不廉,纳税人说了算”上述职评廉活动,包括评议地税机关和地税干部两大块内容。对地税机关的评议主要包括税收执法、纳税服务、工作效率、税风税纪四个方面的情况,对地税人员的测评包括廉洁自律、能力素质、税收执法、纳税服务四个方面。××××年,全局××个科(室),*个征收管理分局参加了作风测评,××*名税务管理员了参加述廉测评。到目前为止,我局被社会各界测评满意票为××××××票,满意率为××.××%,测评数为全州,满意率为全州。 (六)双文明硕果累累,开辟行风建设新起点。 ××××年,我们从组织到实施始终围绕巩固成果,抓提升;突出亮点,抓创新;注重实效,抓奖惩;明确职责抓追究。并将廉政、执法过错追究、奖惩考核等渗透到我们工作的各个环节,取得了较为满意的阶段性成果:××××年,在“非法集资事件”和金融危机的严重影响下,面对税收形势极其艰难严峻的局势,*市局迎难而上,把税收工作和行风建设紧密结合起来,大力加强干部队伍建设,加大工作力度,狠抓“三大清理”、“两大检查”,促进了工作作风转变,行业新风拂面,全局上下群策群力,团结奋斗,全面超额完成了组织收入任务,××××年我们入库地方各税××××*万元,完成州分税收任务的××*.××%,超收××××万元;入库市本级税收××××*万元,完成市本级任务的××*.××%,超收××××万元。通过努力,我们赢得了上级党委、上级部门、纳税人以及社会各界的肯定,获得了“××××年度全州地税系统落实党风廉政建设制工作先进单位”、“××××年度全州纳税人评议政府职能部门满意单位”、获得了“××××年度党风廉政建设制工作先进单位”、“××××年度行风评议满意单位”。 (二)××××年行风建设工作安排 今年来,我们认真总结、冷静分析,深入查找存在的不足,从薄弱环节上入手,从重点工作上突破,继续在内部管理上下功夫,在人的因素上做文章,全力打造精品亮点,认真落实“××*度行风监督机制”,在系统内建立了“五抓五促”活动机制,推进*地税廉政文化建设,努力构建和谐、廉洁的平利地税新形象。 着力构建“××*度行风监督机制”,确保监查监管不留空隙 为了进一步贯彻落实《廉政准则》及地税部门关于党风廉政建设若干规定以及地税人员××不准相关制度的要求,努力构建一个全方位,多层次的行风政风党风廉政建设监管体系,我们积极探索廉政建设工作的新方法、新途径,着力打造“××*度行风监督机制”。一是对干部实行××小时监管。工作期间的*小时内,我们实行纪检监察日活动监督;工作时间以外,我们深入开展 “家庭助廉卡”活动,对干部实行延伸监管。二是健全内外监管职能。我们在单位内部不断完善纪检监察职能机构,市局设有纪检组、监审室,各基层分局设有纪检检查小组;在单位外部,我们面向社会聘请了“四员”闹行风,即:××名特邀义务监督员,××名个体“双定双评”民主评税员,××名媒体监督员,××名基层群众监督员,不断充实监督力量。三是有效延伸监管范围。我们严格按照上级党风廉政建设的规定要求干部的日常行为,同时,紧密结合地税征管工作业务流程各个环节,将廉政建设要求融入地税中心工作,开展了“廉政进征管”活动,如:实行个体定税、调税“双评”工作机制,推行“阳光定税”。四是创新监管方式方法。我们开展了“家庭助廉”活动、“纪检活动日”,既有“家庭助廉卡”,“纪检活动日自查卡”等资料记录,建立干部的党风廉政建设档案;同时,定期组织召开面向纳税人的干部述廉专题会议,利用会议形式让干部直面接受纳税人的监督。五是丰富社会监管形式。我们不断完善上评廉机制,搭建社会监管平台,邀请社会各界广泛参与上评廉活动及每年一度的纳税人评议执法部门,由此掌握和了解来自各个方面的情况,自觉接受社会各界的监督,把可能出现的问题消灭在萌芽状态。 全面落实“五抓五促”,推动全局整体工作再上新台阶 *、抓阳光办税,促任务落实 ××××年州局分配我局税收任务××××*万元,市委市政府下达我局市本级税收任务××××*万元。加上规费代收任务××××万元,我局税费总量首次突破*亿元大关。为了确保任务完成,我们把严格执法和优化服务有机结合起来,全面打造阳光地税,在全局响亮提出“后台服务前 ……(未完,全文共6116字,当前只显示2944字,请阅读下面提示信息。收藏在地税行风监督员座谈会上的讲话)上一篇:运用信息化手段加强税源管理的几点做法下一篇:一般纳税人认定管理的现状及思考相关栏目:税务纪委作风纪检讲话人大讲话督查党务讲话政务讲话企业讲话农业讲话政协讲话组织讲话安全讲话城建讲话金融讲话宣传讲话

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